近日下乡，听一位老人说，如今在下乡来的干部中，很少有过去经常看到的那种头上戴一顶草帽、骑一辆自行车下来的干部。现在干部下乡，一般都是坐着小车进村的，他们到村委会坐上一会，和村干部聊聊天，问问村里的情况，然后就打道回府了。（9月9日，人民日报）

　　城里的领导干部到乡下去，是调研的一个方面，也是工作方式中的一个侧写。到基层去，不仅仅是对领导干部身体力行的要求，更是对他们思想上的一种指引，因为只有真正到基层去，才可能了解到最真实的情况，才能做出最切实可行的措施，也才能真正做到为民服务。

　　然而，当物质文明不断发展，领导干部到基层去也显得有些“浮躁”，坐着小车进村、到村委会转一转，就算完成了任务，这显然是不够的。笔者认为，无论在什么时代，领导干部都应当有“草帽”情怀。

　　“草帽”，或许对于很多年轻人来说都有点陌生了，但是，在“火辣辣”的田间地头，那是农民伯伯最朴实的装备，在过去很长一段时间，它也是不少领导干部下乡的“标配”。事实上，“草帽干部”不是必须要戴草帽，而是对这样一批领导干部的生动描述：他们常常去乡下，他们的打扮和农民兄弟差不多，他们还能够一待就是好几天、与农民兄弟同吃同住、一起下田干活……简单的来说，这样的“草帽干部”就是农民群众中的一员，他们也就能够“想群众之所想，急群众之所急”。

　　如今，“草帽”或许已经过时，但是“草帽情怀”则永不过时，领导干部当始终陶冶自己的“草帽情怀”。

　　领导干部有“草帽情怀”，就应当“改头换面”。无论是生活中，还是工作上，领导干部都应当始终保持勤俭节约的良好风尚，不为物质所累，不盲目追求奢侈，始终保持淳朴的“群众样”。

　　领导干部有“草帽情怀”，就应当“脚踏实地”。尤其是在下乡走访时，不能始终坐在小车上“观光”，而应该改掉官僚主义作风，戒掉娇气，“脚踏实地”到群众中去，群众才愿意给你“掏心窝子”。

　　领导干部有“草帽情怀”，就应当“感同身受”。下乡调研，不是走过场，听听报告就能了解实情；领导干部到乡下去，不单单要强调频次，更应该重视“长度”和“深度”，只有真正与群众同吃同住，“感同身受”，才能真正体会群众的苦，也才能真正做出对民有益的决策来。

　　“草帽情怀”，它是应该深植于领导干部心中的一种仪式感，更是领导干部应该继承和发扬的优良作风。（中国台湾网网友：唐蕾）

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