中国台湾网8月17日讯 据台湾《中国时报》报道，台湾地区基本工资月薪调涨至2万3100元（新台币，下同），时薪调升到150元。全台工业总会代表何语表示，双薪双涨势必冲击服务业，包括餐饮业、旅馆业、销售服务业、教育服务业、出版业、超商超市、青年打工等，无法生存的店家必然会调高售价，其次更会造成年轻人失业率提高，目前青年失业率在9.8％到10％左右，后续要观察是否因调高工资而拉高失业率。

　　何语说，产业界资方就是要照顾劳工，但要考虑能不能永续经营，中小企业占了96.8％，基本工资调高的冲击会很大。台湾商总理事长赖正镒则感叹，对于基本工资问题，当局每年都要来这么一次，这实在不是很好的谈判方式。他接着大大地叹了一口气说，既然当局这样决定了，企业也只能自己想办法了，“企业实在是、实在是、有苦难言！”

　　台湾工商协进会理事长林伯丰也叹，全体雇主初估将因此每年增加160亿元的薪资成本，还要再多负担约30亿元的劳健保费支出，但是，企业也只能逆来顺受，无力不服从当局的决策。

　　台湾中小企业总会理事长李育家则慨叹，基本工资对当局来讲，可能只是算数题，但是，对七成是5人以下的微型企业，其中又有五成新创企业是处于赔钱状态的中小企业，却是雪上加霜的难题，苦到恐怕连逆来顺受的能力都没有。他想问，在调升基本工资后，当局到底有没有想到这些企业的苦处、难题，“谁来帮助解决？”（中国台湾网 娟子）