一名少女自称为员工，并指控媒体报道不实，之后又自删文章，网友担心又是一篇“便当文”。（图片来自台湾今日新闻网）

　　中国台湾网6月24日消息　据台湾今日新闻网报道，台湾高雄一名患有唐氏症的42岁女子，前往麦当劳右昌店想买冰淇淋来吃，却遭店经理驱逐。昨（23）日媒体采访该店的黄姓女经理与当天到场的警方，黄女未承认有其事，而警察则称确实有这件事。不过，一名疑似当天在场的女员工，则称黄女并没有赶人，并反控警方与媒体乱说话，但在麦当劳道歉后又火速删文，令网友怀疑，这该不会是另一篇“便当文”吧？

　　相信大家都对于日前一名董小姐编造菲律宾外劳买便当遭羞辱的事件，引发“乡民正义”。现在，又有类似事件发生。

　　昨天有媒体报道麦当劳右昌店的黄姓女经理要警察将并未捣乱的唐氏症女子请走，但因她相当安静，警方无法强制驱离，最后由顾客协助带该女子回家。且据了解，黄女报警前，曾被顾客劝阻。

　　这起事件引发网友声讨，大家都称麦当劳歧视弱势。不过在此同时，一名自称当时在场的年轻女员工，表示店经理并未赶人，反控媒体不实报道，与警察乱说话。但过了不久又自行删除文章，删除文章速度当然不及网友备份。

　　内文指出，唐氏症女子带着冰进来店里吃，且坐在地上，绝非报道所称“不卖给她”，且该女子之前也来过，而店经理报警也是出于善意，怕她家人找不到。最后反控警方态度不佳，与媒体报道不实，但该文章很快被删除。

　　如当事人无法提出更多证据证明这件事，这篇文章或许被网友当成“便当文”第二，也就是瞎掰的不实说法。大部分网友皆认为，麦当劳应提供当时的监视器画面，并找来当时在场的员工、警察与顾客交互诘问，以了解事件真相。

　　注：便当文事件是2013年菲律宾公务船攻击台湾渔船事件（又称广大兴事件）事发后的网络谣言，有3人涉嫌在网络上造谣，谎称台湾的便当店歧视菲律宾人，致使众人议论沸腾，也使台湾与菲律宾新闻媒体大肆报道，影响台湾的国际形象。（中国台湾网 周剑）

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